Ingénieur développement (H/F)

Compétences professionnelles

• Maîtriser l’architecture fonctionnelle et technique, les systèmes d’exploitation, l’infrastructure réseau, l’exploitation de base de données
• Maîtriser Java, Python, C++ et les langages de programmation web : php, html/css, symphony etc.
• Analyser un cahier des charges de développement informatique
• Analyser les besoins techniques et « métiers » auxquels doit répondre le futur logiciel
• Traduire l’analyse des besoins en analyse fonctionnelle et en spécifications
• Transcrire les spécifications fonctionnelles en spécifications techniques
• Assurer la conception technique et le codage du programme
• Effectuer et superviser la recette d’un développement informatique

Compétences comportementales

• Se montrer agile et proactif dans ses démarches (intrapreneuriat)
• S’adapter aux changements, à l’incertitude et à la complexité
• Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise
• Prendre en compte plusieurs paramètres à la fois dans ses analyses et ses décisions
• Faire preuve d'ouverture d'esprit et d’impartialité en étant factuel
• Entretenir des relations assertives avec les différents interlocuteurs
• Etre capable de travailler seul ou en équipe interculturelle et pluridisciplinaire, en réseau et à distance
• Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement y compris en auto-apprentissage dans les domaines associés à sa fonction
• Intégrer l'éco responsabilité dans toutes les dimensions de son activité
• Etre capable de partager ses expériences et sa pratique

Compétences transverses

• Piloter un projet
• Maîtriser l'anglais technique
• Mener une veille technologique dans une logique d’amélioration continue des développements
• Effectuer une veille permanente sur la réglementation et les normes liées à son activité et les risques juridiques encourus
• Développer l'usage de nouveaux outils numériques et insuffler de nouvelles méthodes de travail auprès de ses équipes, en intégrant de nouveaux risques associés
• Comprendre et utiliser les informations du Big Data, tout en restant attentif à ses limites
• Contribuer à la cyber-sécurité de l'entreprise : intégrer le risque de cyber-criminalité dans ses activités

Métiers de proximité

Les Diplômes

Ce métier est ouvert à de jeunes diplômés.

Il est accessible à partir d'une formation

• Bac+2 :
  • BTS services informatiques aux organisations option B
  • BTS systèmes numériques option A
  • TP développeur logiciel
  • TP développeur web et web mobile
  • Analyste développeur d’applications informatiques
  • Développeur d'applications multimédia
  • Développeur-intégrateur de solutions intranet-internet
  • Technicien(ne) développeur(euse)

La formation peut se continuer au delà avec :

• Bac +3 :
  • BUT informatique
  • BUT statistique et informatique décisionnelle
  • Licence pro mention métiers de l'informatique : conception, développement et test de logiciels
  • TP Concepteur développeur d'applications
  • Bachelor informatique option sécurité et réseaux
  • Chef(fe) de projet logiciel et réseau
  • Concepteur développeur web (ARIES)
  • Consultant(e) développeur(se) Web et Mobile
  • Développeur de solutions mobiles et connectées
  • Développeur jeu vidéo
  • Développeur multimédia
  • Développeur web et mobile (Webstart)
  • Programmation pour jeu vidéo
  • Responsable de projets informatiques
  • Responsable en ingénierie des logiciels (CESI)
• Bac +4 : développeur d’application full stack
• Bac +5 : diplômes d’ingénieur informatique, magistère informatique