- Parmi les entreprises estimant que les technologies nouvelles auront un impact sur les besoins en compétences :
- les techniciens seraient les profils les plus touchés.
- les opérateurs techniques de premier niveau seraient également concernés dans des proportions significatives.
Les ressources de l'observatoire de la métallurgie
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Toutes les ressources présentes ici proviennent des études menées par l'Observatoire de la métallurgie depuis 2012. Vous y retrouverez l'essentiel : l’évolution des métiers, des compétences et des qualifications dans les différents secteurs de la métallurgie.
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- (-) Impact du CICE et du Pacte sur les entreprises de la Métallurgie et actualisation des besoins en recrutement à l’horizon 2025Impact du CICE et du Pacte sur les entreprises de la Metallurgie et actualisation des besoins en recrutement a l'horizon 2025
- (-) Utilisation des certifications professionnelles sur le périmètre de la métallurgieUtilisation des certifications professionnelles sur le perimetre de la metallurgie
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Les évolutions des métiers, les impacts sur les compétencesImpacts des technologies de numérisation des processus de production et la fabrication additive
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Les impacts sur la formation par niveauNiveau 7Les CQPM
Les titres professionnels ne traitent pas du niveau 7. Cependant, même s'il y a des diplômes de l'Enseignement Supérieur proches des CQPM, il existe aussi beaucoup de certifications d'écoles ou d'organismes de formation. on s'aperçoit que sur ce niveau, les entreprises embauchent des diplômés plutôt que de passer par un CQPM. Dans ce cadre le CQPM n'est intéressant que s'il complète une formation initiale sur un sujet précis.
Sur les 4 CQPM de niveau 7, deux n'ont aucun certifiés :
- Chef de projet PLM
- Analyste statisticien pour l'industrie
Ces CQPM sont sur des métiers et compétences recherchés par les entreprises. Ce sont des métiers émergents. L'analyste statisticien est considéré comme un "data scientist". Il y a certainement une forte demande. Il existe beaucoup de certifications sur ce métier. Même constat pour le PLM, on s'aperçoit que beaucoup d'organismes cherchent à développer des certifications sur ce thème. Il y a donc un marché. On peut aussi se poser la question sur le manque de communication sur ces CQPM ou du positionnement du CQPM en termes de niveau ou de compétences.
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Les impacts sur la formation par niveauNiveau 6Les CQPM
Sur 28 CQPM de niveau 6, près d'un quart n'ont pas de certifiés. On a une grande disparité selon les CQPM.
Cependant 4 CQPM de niveau 6 remportent une importante adhésion avec plus de 100 certifiés chacun :
- Chargé de projets industriels
- Coordonnateur de systèmes qualité, sécurité, environnement
- Chargé de maintenance industrielle
- Animateur de la démarche LEAN
Les titres professionnels ne traitent pas du niveau 6. Cependant, même s'il y a des diplômes de l'Enseignement Supérieur proches des CQPM, il existe aussi beaucoup de certifications d'écoles ou d'organismes de formation. on s'aperçoit que sur ce niveau, les entreprises embauchent des diplômés plutôt que de passer par un CQPM. Dans ce cadre le CQPM n'est intéressant que s'il complète une formation initiale sur un sujet précis.