Responsable commercial

Métiers

Responsable commercial

Le responsable commercial supervise et dirige les activités commerciales pour atteindre les objectifs de vente de l'entreprise. Il participe à l'élaboration de la stratégie commerciale et à la mise en œuvre des actions opérationnelles. Il contribue directement au développement de l'entreprise et à la fidélisation des clients.

Appelé aussi :
  • Responsable/manager des opérations commerciales
  • Responsable/manager commercial B2B ou B2C
  • Responsable technico-commercial
  • Responsable/directeur de marché

Code(s) ROME proche(s)

M1707 - Stratégie commerciale

Activités principales

Il supervise et dirige les activités commerciales d'une entreprise dans le but d'atteindre les objectifs de vente et de croissance.

  • Elaboration et supervision de la stratégie commerciale
  • Planification et suivi des activités commerciales
  • Développement de nouveaux marchés
  • Négociation et garantie de la relation client
  • Gestion d'équipe et coordination interne

Différents Contextes du Métier

Le périmètre d'intervention du responsable commercial concerne tous les secteurs d'activité.

  • Médical : développement de partenariats avec des établissements de santé, négociation des contrats pour la distribution d'équipements médicaux
  • Ferroviaire : collaboration avec des opérateurs de transport par rail, conclusion d'accords pour la livraison de solutions ferroviaires avancées, développement des opportunités d'affaires ferroviaires
  • Naval : développement de relations avec des chantiers navals et des acteurs maritimes, négociation des contrats pour la fourniture de systèmes navals sophistiqués

Il utilise des technologies dans son quotidien pour optimiser les processus de vente, améliorer la satisfaction client, et pour rester compétitif dans le secteur de la métallurgie.

  • Logiciels : utilisation des ERP (progiciels intégrés) pour coordonner avec les opérations de fabrication et de logistique
  • Open Source : utilisation des solutions open source pour implémenter un système de suivi de la relation client (CRM) personnalisé, offrant une flexibilité dans la gestion des relations clients et une précision dans l'analyse de données commerciales
  • Intelligence artificielle : utilisation de technologies d'IA pour analyser les comportements d'achat, anticiper les besoins des clients, et personnaliser les recommandations de produits

Le responsable commercial est un acteur clé qui intervient à plusieurs étapes de la vie d'un produit / process.

  • Recherche : recherche de nouvelles opportunités de marché, identification de partenaires stratégiques potentiels, et surveillance des activités de la concurrence pour maintenir un avantage concurrentiel
  • Préparation : élaboration des propositions commerciales, définition des stratégies de vente, adaptées au marché des produits, fixation des prix compétitifs en tenant compte des besoins clients et des objectifs de rentabilité
  • Exploitation : identification de nouvelles opportunités au sein des partenariats existants, ajustement des stratégies commerciales en fonction des évolutions du marché

Le responsable commercial doit se conformer à diverses normes et réglementations liées à son activité.

  • Norme Internationale : pilotage du processus commercial en respectant le système de management de la qualité de l'entreprise. (ISO 9001) maîtrise de la sécurité de l'information et établissement des exigences pour un système de management de la sécurité de l‘information. (ISO 27001)
  • Réglementation française  : respect des principes éthiques définis par la législation française dans les activités commerciales. Loi Sapin II.

Compétences Métier info

Cette rubrique met en avant les principales macro-compétences et compétences associées, nécessaires à l’exercice du métier.

Les compétences sont présentées selon 3 catégories : techniques, transverses et comportementales.

Techniques

  • Transition écologique info

    Transition écologique : Par la mise en œuvre de la compétence, le métier agit positivement sur la transition écologique.

    Transition numérique : Par la mise en œuvre de la compétence, le métier agit positivement sur la performance et la pérennité de l'entreprise, grâce à l'utilisation de technologies numériques.

Assurer le développement commercial

Maîtriser les techniques commerciales, de vente, d'animation du réseau
Détecter les nouveaux besoins clients à partir d'études de marché, de pratiques de terrain, de veille concurrentielle, etc.
Établir et maintenir des relations solides avec les clients en négociant les propositions commerciales afin de les fidéliser

Gérer et fidéliser les grands comptes

Analyser en profondeur les besoins et les opportunités commerciales de chaque compte clé
Concevoir une approche commerciale individualisée par rapport aux besoins spécifiques de chaque client clé
Gérer un portefeuille de clients grands comptes et maintenir des relations solides, dans une logique de fidélisation

Intégrer la RSE dans le développement commercial

Définir et mettre en place des critères et indicateurs spécifiques de la RSE (responsabilité sociale des entreprise) dans les appels d'offres et contrats
Analyser les fournisseurs, les produits et les services en tenant compte de leur impact social et environnemental (respect de normes éthiques et environnementales définies, etc.)
Promouvoir des pratiques et transactions commerciales responsables et transparentes avec les partenaires

Transverses

  • Transition numérique info

    Transition écologique : Par la mise en œuvre de la compétence, le métier agit positivement sur la transition écologique.

    Transition numérique : Par la mise en œuvre de la compétence, le métier agit positivement sur la performance et la pérennité de l'entreprise, grâce à l'utilisation de technologies numériques.

  • Transition écologique info

    Transition écologique : Par la mise en œuvre de la compétence, le métier agit positivement sur la transition écologique.

    Transition numérique : Par la mise en œuvre de la compétence, le métier agit positivement sur la performance et la pérennité de l'entreprise, grâce à l'utilisation de technologies numériques.

Négocier de manière agile

Ecouter activement et comprendre les besoins de l'autre partie pour identifier et proposer des solutions adéquates et innovantes
Transmettre clairement les informations, poser des questions pertinentes et explorer des alternatives
S'adapter et ajuster la stratégie de négociation selon les nouvelles informations, changements, et réactions de l'autre partie

Piloter une unité, un service

Apporter une vision pour le développement de son périmètre incluant les grands enjeux d'actualité (RSE, transitions écologique et numérique, ...), et en assurer le déploiement
Définir un budget intégrant les ressources à court et moyen terme afin de piloter les écarts 
Allouer les ressources financières, humaines et techniques nécessaires et suivre leur utilisation 

Superviser et accompagner une équipe

Évaluer et développer les compétences et les performances individuelles et collectives d'une équipe
Animer en continue la performance de son équipe sur les missions permanentes, les objectifs annuels et la façon de les atteindre
Responsabiliser, suivre le travail réalisé et apporter des feed-back positif et/ou d'amélioration

Comportementales

Assurer la relation client

Questionner le client, l'amener à réfléchir sur les possibles
Être à l'écoute des clients et entretenir une relation de confiance
Développer l'empathie et l'écoute positive avec l'ensemble des partenaires

Animer une équipe

Apporter un soutien technique, méthodologique et organisationnel aux collaborateurs
Identifier les besoins d'évolution des collaborateurs et les accompagner dans le développement de leurs compétences
Animer, motiver et mobiliser une équipe de collaborateurs

Instaurer un relationnel de confiance

Développer un environnement de travail collaboratif où chaque partie prenante peut contribuer de manière efficace et productive
Transmettre efficacement les informations pertinentes aux parties prenantes
Assurer une communication ouverte et transparente pour favoriser la confiance mutuelle

Les métiers proches info

Il s’agit des proximités les plus directes et réalisables dans un avenir raisonnable, moyennant une formation de 18 mois maximum.

L’évolution peut être :

  • une provenance. Il est possible d’accéder au métier-objet de la fiche depuis ce métier proche.

  • et / ou une destination. Il est possible d’accéder à ce métier proche depuis le métier-objet de la fiche.

Voies d'accès possibles au métier

Liste non exhaustive, à titre indicatif.

Diplômes

  • BTS - Management Commercial Opérationnel
  • BTS - Négociation et digitalisation de la relation client
  • BUT - Techniques de commercialisation : Business développement et management de la relation client
  • Licence professionnelle - mention commerce
  • Master - mention commerce international
  • Master - mention négociation commerciale
  • Master - mention vente
  • Diplôme d'école de commerce - spécialisation stratégie commerciale

Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie - CQPM

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